Mais de 20 mil candidatos para 700 vagas na PSP e GNR

Quantos mais concorrerem, seja qual for o motivo, desde vocação ou outros similares, há a vantagem de poder existir mais selecção!

Espero que efectivamente ela exista, para colmatar a crescente entrada de "agora" militares que por ai se vêm, sem qualquer formação ou tarimba militar, sem motivação para o serviço (à espera de um concurso ou vaga em secretaria)...

Espero que dêem primazia à operacionalidade territorial, ao pessoal com tropa, aqueles que para cá querem entrar para servir a população no terreno... Aqueles que sabem o que é a palavra camaradagem, aqueles que não se "arrastam" à espera do dia 21... aqueles que embora com as crescentes dificuldades e faltas de apoio, sigam uma linha "lógica" de que alguém tem de fazer e ser, para o bem comum...Aqueles que não se deixam levar por adversidades, que embora as tentem vencer, não "jogam a toalha branca ao chão", ao fim de uns meses...

Estes podem ser alguns critérios que devem ter em conta, porque não é alguém não conseguir ter melhor notas a Português, ou deixar de fazer uma ou duas barras, que será menos "válido" que um licenciado (que procura direitos), que outro que tem 20 nas PAF e depois afirma em voz alta, que veio para cá para o Batalhão...

Bem é uma opinião de selecção, é a minha opinião...

pts escreveu:Quantos mais concorrerem, seja qual for o motivo, desde vocação ou outros similares, há a vantagem de poder existir mais selecção!

Espero que efectivamente ela exista, para colmatar a crescente entrada de "agora" militares que por ai se vêm, sem qualquer formação ou tarimba militar, sem motivação para o serviço (à espera de um concurso ou vaga em secretaria)...

Espero que dêem primazia à operacionalidade territorial, ao pessoal com tropa, aqueles que para cá querem entrar para servir a população no terreno... Aqueles que sabem o que é a palavra camaradagem, aqueles que não se "arrastam" à espera do dia 21... aqueles que embora com as crescentes dificuldades e faltas de apoio, sigam uma linha "lógica" de que alguém tem de fazer e ser, para o bem comum...Aqueles que não se deixam levar por adversidades, que embora as tentem vencer, não "jogam a toalha branca ao chão", ao fim de uns meses...

Estes podem ser alguns critérios que devem ter em conta, porque não é alguém não conseguir ter melhor notas a Português, ou deixar de fazer uma ou duas barras, que será menos "válido" que um licenciado (que procura direitos), que outro que tem 20 nas PAF e depois afirma em voz alta, que veio para cá para o Batalhão...

Bem é uma opinião de selecção, é a minha opinião...

Desde quando é que o pessoal com tropa estão mais ou menos motivados para servirem a população no terreno?!
Esse tipo de pensamento generalizado, a achar que só por se andar na tropa estão mais aptos para melhor servir a população no terreno é falacioso!

O que não faltam são pessoas que entraram para a tropa também só a pensar no dia 21, porque nos tempos que correm qualquer trabalho é melhor do que nenhum trabalho, especialmente se for superior ao SMN. Portanto não venham com a história de que quem está na tropa e se candidata à PSP e à GNR está a pensar e é mais capaz de servir a população de quem não esteve na tropa! Em ambos os casos haverão candidatos que procuram um trabalho, e que poderão ou não com o tempo vir a gostar de o desempenhar e a dar o seu melhor, ou poderão passar toda a sua carreira sempre à espera do dia 21.

No entanto também em ambos os casos haverão candidatos que querem seguir a profissão por amor à mesma, e não a pensar no dinheiro!

Portanto deixem-se de generalizar, porque com essas generalizações é que há vagas ou havia vagas específicas para militares que acabavam assim por "passar à frente" de civis que não entravam apesar de obterem uma classificação final mais alta do que a dos militares!!!

Espero que deixem de lado esse pensamento que tanto ocorre dum dos lados como dos outros, já que nem sequer sabem qual o motivo pelo qual os candidatos militares foram para a tropa em 1º lugar!

Ang3ls concordo 100% ctg :) Digo ainda que numeros reais devem ser 10 MIl e não 20 Mil uma vez que a maioria concorre quase sp para as 2 forças logo sao candidaturas a dobrar , por isso dizer que os 20 Mil não sao reais , os que entrarem que sejam humildes que venham com vontade a aprender e de todos os dias fazer melhor .
No entanto que tenham tambem caracter e saibam luta pelos nosso direitos , ser operacional nada tem a ver com graxistas , que tenha caracter para se impor e unir contra o que acharem que está mal.

Ang3ls escreveu:

pts escreveu:Quantos mais concorrerem, seja qual for o motivo, desde vocação ou outros similares, há a vantagem de poder existir mais selecção!

Espero que efectivamente ela exista, para colmatar a crescente entrada de "agora" militares que por ai se vêm, sem qualquer formação ou tarimba militar, sem motivação para o serviço (à espera de um concurso ou vaga em secretaria)...

Espero que dêem primazia à operacionalidade territorial, ao pessoal com tropa, aqueles que para cá querem entrar para servir a população no terreno... Aqueles que sabem o que é a palavra camaradagem, aqueles que não se "arrastam" à espera do dia 21... aqueles que embora com as crescentes dificuldades e faltas de apoio, sigam uma linha "lógica" de que alguém tem de fazer e ser, para o bem comum...Aqueles que não se deixam levar por adversidades, que embora as tentem vencer, não "jogam a toalha branca ao chão", ao fim de uns meses...

Estes podem ser alguns critérios que devem ter em conta, porque não é alguém não conseguir ter melhor notas a Português, ou deixar de fazer uma ou duas barras, que será menos "válido" que um licenciado (que procura direitos), que outro que tem 20 nas PAF e depois afirma em voz alta, que veio para cá para o Batalhão...

Bem é uma opinião de selecção, é a minha opinião...

Desde quando é que o pessoal com tropa estão mais ou menos motivados para servirem a população no terreno?!
Esse tipo de pensamento generalizado, a achar que só por se andar na tropa estão mais aptos para melhor servir a população no terreno é falacioso!

O que não faltam são pessoas que entraram para a tropa também só a pensar no dia 21, porque nos tempos que correm qualquer trabalho é melhor do que nenhum trabalho, especialmente se for superior ao SMN. Portanto não venham com a história de que quem está na tropa e se candidata à PSP e à GNR está a pensar e é mais capaz de servir a população de quem não esteve na tropa! Em ambos os casos haverão candidatos que procuram um trabalho, e que poderão ou não com o tempo vir a gostar de o desempenhar e a dar o seu melhor, ou poderão passar toda a sua carreira sempre à espera do dia 21.

No entanto também em ambos os casos haverão candidatos que querem seguir a profissão por amor à mesma, e não a pensar no dinheiro!

Portanto deixem-se de generalizar, porque com essas generalizações é que há vagas ou havia vagas específicas para militares que acabavam assim por "passar à frente" de civis que não entravam apesar de obterem uma classificação final mais alta do que a dos militares!!!

Espero que deixem de lado esse pensamento que tanto ocorre dum dos lados como dos outros, já que nem sequer sabem qual o motivo pelo qual os candidatos militares foram para a tropa em 1º lugar!

"Ang3ls"  não poderia deixar de dizer que concordo inteiramente com as suas palavras, infelizmente o pensamento exposto pelo user "pts" é uma triste realidade que se vive dentro destas fileiras. 
Acrescentar também que felizmente as coisas estão a mudar e hoje o Guarda questiona certas coisas que até então não poderiam sequer ser pôs-tas em causa, como por exemplo direitos e regalias, e  isso para alguns é uma enorme dor de cabeça!

Relativamente às candidaturas, são, no mínimo, 11452, visto que foi o número de candidaturas recebidas pela GNR.

Considerando que nem todos concorrem para as duas, devemos ter umas 13000 pessoas a concorrer, em vez das 20000.